Project Fund + MDC Workforce: Kenbe kontra Miami-Dade yo lokal

Konte Miami-Dade se youn nan ekonomi lokal ki pi pwisan nan Etazini—men twòp nan lajan nou depanse kòm konte kite konte a menm moman yo siyen kontra a.

Victor J. Rosario
Victor J. Rosario 26 janvye 2026

Kijan Miami-Dade ap sispann voye lajan nou deyò konte a—epi kòmanse remèt lajan bay rezidan yo

Ekri pa Victor J. Rosario Pwochen Majistra Konte Miami-Dade (2028)

Yon mesaj pou chak rezidan (Nò, Sid, Lès, Lwès—chak blòk)

Konte Miami-Dade se youn nan ekonomi lokal ki pi pwisan nan Etazini—men twòp nan lajan nou depanse kòm konte kite konte a menm moman yo siyen kontra a.

Sa a se pa yon eslogan. Sa a se yon pwoblèm estriktirèl.

Pandan plizyè deseni, se founisè deyò ki egzekite kontra konte a—sitou sa ki gen travay ki repete, delè ki long, ak gwo bidjè—sa gen ladan konpayi ki soti deyò konte a ak deyò eta a. Lè sa rive, pwofi a ak yon gwo pati nan pewòl la ekspòte. Konte a peye, rezidan yo gade, epi richès la pa sikile kote li ta dwe sikile a: isit la menm lakay nou.

Epi sa mennen nan menm sik nou tout konnen twò byen an:

  • Rezidan yo peye taks ak frè, men yo pa wè valè sa a tounen ba yo.
  • Fanmi k ap travay yo ap lite pandan gwo founisè yo rete alèz.
  • Kontra “san lisitasyon” ak kontra ki gen ti kras konkirans kreye mefyans ak mank efikasite.
  • Travay konte a tounen yon kanal ki nouri pwofi gwo konpayi yo—pa pwosperite lokal.

Administrasyon mwen ap mete fen ak sik sa a.

Atik blòg sa a esplike Lòd egzekitif 2028-01, ki etabli Project Victor J. Rosario (Project Fund) epi ki kreye Miami-Dade County Workforce (MDC Workforce)—yon modèl operasyon pou tout konte a ki fèt pou:

  1. Mennen plis travay kontra konte a vin fèt anndan konte a menm (konte a bati, konte a kontwole),
  2. Anboche rezidan Miami-Dade yo an premye, epi
  3. Remèt lajan ki ekonomize a bay piblik la atravè yon reyenvestisman transparan—sa gen ladan peman chak twa mwa pandan Project Fund la ap grandi.

Se konsa Miami-Dade ap vin yon modèl nasyonal pou pouvwa ekonomik lokal—e se konsa n ap chanje Amerik, kòmanse isit la menm.

Lide prensipal la an Kreyòl klè

Kisa ki pa mache?

Lè konte a sèvi ak founisè deyò pou gwo pati nan travay li ta ka fè li menm, de bagay souvan rive:

  1. Nou peye pi chè (maj pwofi + depans administratif + plizyè kouch founisè), epi
  2. Lajan an soti nan ekonomi lokal nou (travay, acha, soutretans, pwofi).

Sa a pa kont biznis. Li pou Miami-Dade.

Ki solisyon an?

Nou bati yon mekanis nan konte a ki:

  • Egzekite plis kontra atravè yon mendèv konte
  • Diminye depandans sou founisè deyò avèk tan
  • Mezire ekonomi yo fè kontra pa kontra
  • Reyenvesti ekonomi sa yo nan rezidan yo, nan fòmasyon, ak nan kwasans ekonomik lokal

Mekanis sa a se:

  • Project Fund (motè finansye a + kad benefis pou rezidan yo)
  • MDC Workforce (motè operasyonèl ki fè travay la)

Kisa Project Fund ye?

Project Victor J. Rosario (Project Fund) se nouvo kad konte a pou kaptire ekonomi, kenbe valè a lokal, epi reyenvesti revni yo nan moun ki fè Miami-Dade mache yo.

Imajine Project Fund kòm yon motè ekonomik an sik fèmen:

  1. Travay konte a fèt lokalman (MDC Workforce)
  2. Ogmantasyon pri founisè yo diminye, gaspiyaj koupe, efikasite ogmante
  3. Yo swiv lajan ki ekonomize yo epi yo depoze l nan Project Fund la
  4. Project Fund la reyenvesti nan:
  • Kreyasyon travay ak fòmasyon
  • Zouti, ekipman, ak kapasite entèn
  • Pwogram kominotè ak sibvansyon
  • Peman benefis chak twa mwa pou rezidan yo, pandan fon an ap grandi

Objektif la pa piti. Objektif la se transfòmasyon estriktirèl.

Se avèk Project Fund nou sispann rete yon konte ki “depanse epi espere” pou nou vin yon konte ki depanse, bati, ekonomize, epi remèt valè bay rezidan yo.

Kisa MDC Workforce ye?

MDC Workforce se bra konte a pou egzekisyon—li fèt pou fè sa yo kite twòp founisè monopolize pandan twò lontan.

Y ap òganize MDC Workforce pou l fè travay konte a nan plizyè kategori, tankou:

1) Enfrastrikti piblik & antretyen

  • Reparasyon wout ak twotwa
  • Pwojè drenaj ak ponpaj
  • Reparasyon ak modènizasyon enstalasyon yo
  • Amenajman espas vèt, zòn bò wout yo, anbelisman
  • Antretyen regilye ke, kounye a, yo bay konpayi deyò fè ankò e ankò

2) Konstriksyon & renovasyon

  • Renovasyon enstalasyon konte a
  • Pwojè piti rive mwayen ki ka fini efikasman anndan konte a menm
  • Ekip jesyon pwojè ki fòme pou livre alè epi nan limit bidjè a

3) Teknoloji & sèvis dijital

  • Sit entènèt konte a, sistèm yo, sibèsekirite, modènizasyon
  • Elajisman sèvis asistans IT (helpdesk) yo
  • Devlopman aplikasyon entèn (zouti ki pwopriyete konte a, pa rete mare nan men founisè)

4) Operasyon, lojistik & flòt

  • Kowòdinasyon lojistik
  • Amelyorasyon antretyen flòt la
  • Responsablite nan acha piblik, swivi zouti, kontwòl envantè

5) Chemen espesyalize pou mendèv la

Pandan pwogram nan ap grandi, MDC Workforce ap vin tounen yon motè karyè—ak chemen ki fòme rezidan yo pou pòs ki mande anpil konpetans:

  • Antretyen sistèm otomatize
  • Sipò pou operasyon AI
  • Odit sistèm ak konfòmite
  • Swivi done ak pèfòmans

Rezilta a: Miami-Dade pa sèlman “peye pou travay.” Miami-Dade kreye karyè.

Poukisa “kontra san lisitasyon” yo

vize espesyalman

Lè yo bay yon kontra san lisitasyon ki gen konkirans (oswa ak yon konkirans ki limite), rezidan yo mande natirèlman:

  • Poukisa founisè sa a?
  • Poukisa pri sa a?
  • Poukisa pa lokal?
  • Poukisa pa transparan?

Lòd egzekitif 2028-xx fè yon koreksyon dirèk:

Kontra san lisitasyon yo pral fè tranzisyon pou yo egzekite anba sipèvizyon MDC Workforce, konsa konte a ka diminye depandans li sou founisè, ogmante responsablite, epi asire rezidan yo benefisye dirèkteman.

Sa a pa gen pou wè ak atake yon kontra an patikilye. Li gen pou wè ak mete fen ak yon sistèm kote konkirans ki fèb vin nòmal epi koute chè—epi ranplase l ak yon estrikti ki:

  • Lokal
  • Responsab
  • Ka mezire
  • Ka repete
  • Transparan

Kijan peman chak twa mwa yo mache (ak

poukisa m ap pale onètman sou fason sa ap

grandi)

Moun renmen gwo pwomès. Mwen pa nan fantezi.

Peman chak twa mwa yo reyèl lè fon an reyèl—epi fon an vin reyèl gras a ekonomi ki ka mezire, ekspansyon ane apre ane, ak kontwòl transparan.

Men estrikti a:

Etap 1: Kaptire ekonomi yo

Lè MDC Workforce egzekite yon travay pi bon mache pase sa yon founisè deyò ta fè peye (oswa lè yo redwi kouch depans administratif yo), diferans ki verifye a klase kòm ekonomi kaptire.

Etap 2: Depoze nan Project Fund la

Ekonomi kaptire yo ale nan Project Fund la, epi yo swiv yo selon:

  • Kontra ki se sous la
  • Depatman ki se sous la
  • Kategori pwojè a
  • Kalandriye ak endikatè pèfòmans ki ka mezire

Etap 3: Reyenvesti dabò pou bati kapasite

Pandan premye ane yo, yon pati nan fon an dwe sèvi pou bati kapasite MDC Workforce:

  • Anbochaj
  • Ekipman
  • Pwogram fòmasyon
  • Sistèm konfòmite
  • Fonksyon odit entèn

Etap 4: Elaji benefis rezidan yo pandan fon an ap grandi

Pandan fon an ap estabilize epi grandi, Project Fund la elaji benefis yo, sa gen ladan:

  • Peman chak twa mwa pou rezidan yo (jan règ pwogram nan defini yo)
  • Bous pou fòmasyon
  • Pwogram sipò pou fanmi ki lye ak anplwa ak ranfòsman konpetans
  • Sibvansyon lokal pou ti biznis ak sipò pou yo pare pou acha piblik

Enpòtan: Sa a fèt pou grandi yon fason responsab. Objektif la se pa “anonse chèk demen.” Objektif la se: bati machin ki fè chèk yo vin dirab.

“Èske sa a kont founisè yo?” Non. Li kont

depandans.

Miami-Dade ap toujou bezwen founisè pou sèten travay. Konte a gwo anpil epi li konplèks.

Men konte a dwe sispann aji kòmsi li pa ka fè anyen.

Politik sa a pa kont biznis. Li pou responsablite epi li pou rezidan yo:

Sa li FÈ:

  • Diminye jan konte a rete mare nan men founisè yo
  • Bay anbochaj lokal ak egzekisyon lokal priyorite
  • Kreye yon konkirans entèn ki fòse pri yo vin pi bon
  • Kenbe plis dola k ap sikile anndan Miami-Dade

Sa li PA FÈ:

  • Entèdi tout founisè
  • Detwi ti biznis lokal yo
  • Pretann chak travay espesyalize ka fèt anndan konte a lannwit pou maten

Anfèt, pandan MDC Workforce ap grandi, l ap kreye nouvo opòtinite pou biznis lokal yo:

  • Acha founiti lokal
  • Apwovizyònman ekipman ak pyès
  • Soutretans espesyalize lè sa nesesè
  • Patenarya fòmasyon
  • Chemen aprantisaj

Diferans lan se: founisè yo pa premye chwa ankò. Rezidan yo vin premye chwa.

Rezilta ki mete rezidan yo an premye (sa nou

ka atann pou nou santi)

Sa a se pa yon politik abstrè. Nou ta dwe santi l.

1) Plis travay ki vrèman sipòte fanmi yo

Se pa sèlman pòs tanporè—se nechèl karyè ak fòmasyon, avantaj sosyal, ak kwasans.

2) Repons pi rapid ak mwens biwokrasi

Lè travay la entèn, nou pa tann orè founisè, renegosyasyon founisè, ak reta founisè.

3) Mwens gaspiyaj, mwens kouch, pi bon mezi

Travay ki fèt anndan konte a kreye yon responsablite nou ka fè odit sou li.

4) Lajan an rete isit la

Pewòl lokal, acha lokal, reyenvestisman lokal.

5) Yon konte ki ka planifye sou long tèm—menm nan ane difisil

Project Fund se yon motè estabilite. Lè ekonomi an chanje, konte a toujou gen kapasite entèn, mendèv entèn, ak kontwòl entèn.

Transparans: kijan n ap anpeche sa a

tounen “yon lòt pwogram”

Rezidan Miami-Dade yo deja tande tout sa anvan.

Kidonk, men reyalite ki pa negosyab nan administrasyon mwen an:

Si rezidan yo pa ka swiv li, li pa reyèl. Si yo pa ka fè odit sou chif yo, li pa lejitim. Si piblik la pa ka verifye, li pa merite konfyans.

Estrikti transparans lan (kijan nou fè l)

Project Fund pral fonksyone avèk:

  • Rapò piblik (sou yon orè, regilye, fasil pou li)
  • Chemen pou odit endepandan
  • Tablo pèfòmans (travay ki kreye, ekonomi kaptire, kontra ki fè tranzisyon)
  • Konfòmite ak kontwòl pou anpeche move itilizasyon
  • Règ klè pou kalifye pou pwogram benefis rezidan yo

Men estanda a:

Nou dwe ka swiv chak dola ki ekonomize. Nou dwe ka esplike chak reyenvestisman.

Devlopman mendèv: preparasyon pou

AI ak otomatizasyon (vrè lavni an)

Lavni an pa sou wout—li deja la.

Otomatizasyon ak AI ap chanje tout endistri, sa gen ladan operasyon gouvènman yo.

Se poutèt sa, MDC Workforce se pa sèlman “yon gwoup travayè.” Se yon motè mendèv pou lavni ki fèt pou fòme rezidan yo pou:

  • Operasyon piblik ki apiye sou teknoloji
  • Antretyen ak sipèvizyon sistèm otomatize
  • Pòs nan transparans done
  • Pòs nan sibèsekirite ak sistèm
  • Jesyon enfrastrikti ki sèvi ak AI

Nou pa “pè” otomatizasyon. Nou prepare rezidan yo pou yo kontwole l.

Kalandriye aplikasyon (kisa ki

pral fèt ak ki lè)

Aksyon imedyat (premye 24 èdtan yo)

  • Fòmalize estrikti MDC Workforce la
  • Idantifye premye kategori kontra ki kalifye pou tranzisyon
  • Kòmanse mete operasyon yo sou pye epi fè premye odit sou chemen kontra san lisitasyon yo chwazi yo
  • Lanse estrikti resepsyon Project Fund la ak fòma rapò yo

Premye faz (premye 12 mwa yo)

  • Konsantre sou travay piblik, antretyen, sèvis debaz
  • Bati chemen fòmasyon
  • Etabli sistèm acha piblik ak sistèm pèfòmans
  • Pibliye premye rapò anyèl la: travay ki kreye + ekonomi kaptire + kontra ki fè tranzisyon

Dezyèm faz (ane 2–3)

  • Elaji nan sèvis IT, kontra ki gen rapò ak swen sante, ak sèvis gouvènman ki pi laj
  • Ogmante kapasite ak pwogram fòmasyon yo
  • Kòmanse distribisyon benefis pou rezidan yo yon fason estriktire pandan kapasite fon an ap estabilize

Twazyèm faz (ane 4–5)

  • Gwo ekspansyon pou rive kouvri tout kontra yo kote sa posib legalman ak operasyonèlman
  • Fè modèl benefis pou rezidan yo rive nan matirite
  • Fè Miami-Dade tounen yon modèl nasyonal pou endepandans lokal nan kontra

Kesyon moun poze souvan (FAQ pou

rezidan yo)

1) Èske sa ap fè taks yo monte?

Non. Estrateji a chita sou ekonomi n ap fè ak reyenvestisman, pa sou ogmantasyon taks.

2) Èske sa legal?

Aksyon konte a dwe respekte règ acha piblik ki aplikab yo, akò travay yo, ak lwa eta/federal yo. Lòd egzekitif sa a etabli yon direksyon gouvènans ak yon kad operasyonèl pou aplike nan limit otorite legal la.

3) Èske Komisyon Konte a pral patisipe?

Wi—gwo ekspansyon operasyonèl souvan mande kowòdinasyon, aliyman bidjè, ak sipò pou politik piblik yo. Administrasyon mwen ap dirije epi l ap bay rezilta.

4) Èske sa ap ranplase founisè lokal yo?

wi. Li diminye depandans sou founisè deyò epi li bay egzekisyon entèn priyorite. Biznis lokal yo ap toujou gen opòtinite—sitou kòm founisè ak patnè.

5) Ki kontra ki pral fè tranzisyon an premye?

Premye faz la konsantre sou kategori ki:

  • Ka repete
  • Ka mezire
  • Gen depans ki ka kontwole
  • Apwopriye pou egzekisyon entèn

6) Kijan nou anpeche koripsyon?

Transparans, rapò, sistèm odit, tablo pèfòmans, ak aplikasyon lalwa. Si rezidan yo pa ka verifye, sa pa fèt.

7) Ki moun ki kalifye pou travay yo?

Rezidan Miami-Dade yo an premye—nan tout konte a. Pwogram fòmasyon yo pral fèt pou plizyè nivo konpetans pou elaji aksè a.

8) Kijan nou asire anbochaj la jis?

Estanda anbochaj ki klè, pòs ki afiche an piblik, rekritman lokal, ak chemen fòmasyon ki byen estriktire ak rezilta ki ka mezire.

9) Èske benefis yo pral ale sèlman bay anplwaye yo?

Project Fund fèt pou benefisye rezidan yo pandan l ap grandi. Premye ane yo mete priyorite sou bati kapasite; faz ki vin apre yo elaji distribisyon ak pwogram pou rezidan yo.

10) Ki lè peman chak twa mwa yo ap kòmanse?

Lè fon an estabilize—objektif la se pou yo kòmanse lè kapasite pwogram nan ak lajan ki ekonomize yo rive nan nivo ki dirab (jan sa endike nan Dezyèm faz la).

11) E pou travay espesyalize konte a pa ka fè yo?

Founisè yo rete pou bezwen espesyalize yo. Politik la gen pou wè ak sispann bay konpayi deyò travay lè sa pa nesesè, ak sispann depandans sou founisè.

12) E si founisè yo fè pwosè?

Administrasyon mwen ap aplike sa nan limit otorite legal la, ak yon dokimantasyon solid, konfòmite, ak aliyman ak règ acha piblik yo.

13) Kijan rezidan yo ka swiv pwogrè a?

Rapò piblik, tablo piblik, ak mizajou transparan—ki pibliye regilyèman.

14) Ki pi gwo diferans rezidan yo pral santi?

Plis travay, livrezon pi rapid, mwens gaspiyaj, ak yon konte ki kenbe lajan li lokal.

15) Kisa rezidan yo ka fè kounye a menm?

Rete angaje, pataje plan sa a, epi prepare pou patisipe—travay, fòmasyon, reyinyon kominotè, ak swivi piblik.

Pwomès la (ak estanda a)

Mwen pa kandida pou m jere bès la. Mwen kandida pou m bati sistèm ki pral fè Miami-Dade vin pi fò pandan plizyè deseni.

Project Fund + MDC Workforce se pa yon kominike pou laprès. Se yon modèl operasyon.

Yon konte ki kontwole travay li, kontwole lavni li.

Yon konte ki anboche rezidan li yo, pwoteje fanmi li yo.

Yon konte ki kaptire ekonomi ka remèt valè bay piblik la.

Se Konte Miami-Dade sa a m ap bati—avèk nou.

Tèks konplè Lòd egzekitif la (pou dosye

piblik)

Lòd egzekitif 2028-XX (Bouyon)

KI ETABLI PROJECT VICTOR J. ROSARIO (PROJECT FUND) EPI KI KREYE MDC WORKFORCE

PIBLIYE PA PWOCHEN MAJISTRA KONTE MIAMI-DADE

KONSIDERE, li esansyèl pou Konte Miami-Dade pran tèt peyi a nan bay moun pouvwa ekonomik, nan kreye travay, ak nan kenbe richès lokal la nan men rezidan nou yo, lè li elimine depandans sou founisè deyò pou kontra konte a; epi

KONSIDERE, depi lontan Konte Miami-Dade ap depann de founisè deyò, ki souvan se gwo konpayi ki soti deyò eta a, pou egzekite kontra konte a, sa ki fè lajan an koule soti nan konte nou an, olye li benefisye rezidan lokal yo, biznis yo, ak ekonomi an; epi

KONSIDERE, pandan lontan, founisè deyò yo te fè pwofi sou kontra konte a san konkirans, sa ki te kreye mank efikasite epi ki te kite rezidan Miami-Dade yo san opòtinite yo merite yo; epi

KONSIDERE, pou korije inegalite sistemik sa yo, nou dwe asire ke tout kontra konte a, sa gen ladan sa ki pa t pase nan yon pwosesis lisitasyon ki gen konkirans, egzekite anndan konte a epi se Miami-Dade County Workforce (MDC Workforce) ki jere yo anba Project Victor J. Rosario (Project Fund); epi

KONSIDERE, Project Fund pral sèvi kòm poto mitan yon nouvo modèl ekonomik pou Konte Miami-Dade, kote richès kontra konte a jenere rete lokalman, epi benefis kontra sa yo ale dirèkteman bay rezidan Konte Miami-Dade yo; epi

KONSIDERE, kreyasyon MDC Workforce pral ranplase founisè deyò yo epi asire se rezidan Miami-Dade yo ki anboche pou kontra sa yo, sa ki benefisye dirèkteman mendèv lokal la, ekonomi lokal la, ak rezidan yo menm atravè peman chak twa mwa ki soti nan ekonomi aktivite konte a jenere; epi

KONSIDERE, gras ak egzekisyon kontra yo pa MDC Workforce, Konte Miami-Dade ap kapab pwofite ekonomi ki soti nan kontra san lisitasyon yo, ekonomi ki pral reyenvesti nan Project Fund, sa ki pral pèmèt fè peman dirèk bay rezidan yo epi finanse nouvo pwogram kominotè ki pote transfòmasyon; epi

KONSIDERE, MDC Workforce pral pran an chaj yon kantite kontra konte a ki ap ogmante chak ane, pou asire plis travay fèt lokalman, plis anplwa kreye, epi richès la rete nan konte a, pou anrichi lavi moun ki rete isit la, pandan n ap asire tou nou ap prepare pou bezwen mendèv lavni yo ki gen rapò ak otomatizasyon ak entèlijans atifisyèl; epi

KONSIDERE, pwogram sa a pral sèvi kòm modèl pou montre kijan gouvènman lokal yo ka repran kontwòl kontra ak pwojè yo, pou asire se kominote a ki benefisye olye gwo konpayi deyò yo, epi pou louvri yon chemen pou endepandans ekonomik ak pwosperite pou rezidan Miami-Dade yo.

AN KONSEKANS, KOUNYE A, mwen menm, Victor J. Rosario, Majistra Konte Miami-Dade, mwen pibliye Lòd egzekitif ki swiv la:

Seksyon 1: Kreyasyon Project Victor J. Rosario (Project Fund)

  1. Objektif:

Lòd sa a etabli Project Victor J. Rosario, ke yo rele tou Project Fund, kòm kad pou fè kontra Konte Miami-Dade yo pase nan men MDC Workforce. Project Fund pral asire ke ekonomi ki fèt lè yo elimine founisè deyò yo reyenvesti nan kominote lokal la, pou kreye travay epi pou bay rezidan Miami-Dade yo peman chak twa mwa.

  1. Tranzisyon kontra san lisitasyon yo:

Tout kontra san lisitasyon yo, sa vle di kontra yo bay san yon pwosesis ki gen konkirans, pral egzekite kounye a anba sipèvizyon MDC Workforce. Rezidan Miami-Dade yo pral benefisyè dirèk kontra sa yo, epi y ap resevwa travay, benefis, ak opòtinite ekonomik ki otreman ta ale bay gwo konpayi ki soti deyò eta a. Sa pral bay mendèv lokal la plis pouvwa, ogmante opòtinite pou jwenn travay, epi pèmèt richès la rete anndan konte a.

  1. Mete Project Fund an operasyon:
  • Lajan yo ekonomize lè yo elimine founisè deyò yo pral transfere nan Project Fund, kote y ap sèvi ak li pou kreye yon ekonomi lokal ki dirab epi ki ka kanpe sou pwòp de pye l.
  • Peman chak twa mwa ki soti nan fon an pral distribye bay rezidan yo, pou benefisye moun ki gen travay atravè MDC Workforce oswa atravè lòt pwogram ki bay benefis finansye dirèk.

Seksyon 2: Kreyasyon MDC Workforce

  1. Kreyasyon MDC Workforce:

MDC Workforce pral nouvo antite ki responsab pou jere ak egzekite tout kontra konte a, sa gen ladan kontra san lisitasyon yo, pou asire yo sèvi ak talan lokal. Òganizasyon an pral fèt pou jere kontra ki, tradisyonèlman, te konn ale bay founisè deyò, pou benefis finansye a retounen bay rezidan Miami-Dade yo.

  1. Kreyasyon travay ak enpak ekonomik:

MDC Workforce pral kreye plizyè milye travay pou rezidan Miami-Dade yo, ak yon aksan sou bay opòtinite nan tout zòn konte a, pou asire yo sèvi ak mendèv lokal pou pwojè ki soti nan travay piblik ak konstriksyon rive nan sèvis IT ak pwogram sante piblik.

  1. Ekspansyon pa faz:
  • Ane 1: MDC Workforce pral kòmanse ak pwojè ki gen rapò ak enfrastrikti piblik, konstriksyon, kontra san lisitasyon ak sèvis debaz.
  • Ane 2–3: Chan aksyon an pral elaji pou kouvri TOUT kontra yo, ak sèvis gouvènman yo.
  • Ane 4–5: Aplikasyon konplè a pral gen ladan l tout kontra konte a, ak MDC Workforce k ap jere 60% pwojè piblik yo.
  1. Devlopman mendèv:

MDC Workforce pral ofri pwogram fòmasyon pou bay rezidan Miami-Dade yo konpetans ki nesesè pou mendèv lavni an. Sa gen ladan fòmasyon nan entèlijans atifisyèl, nan otomatizasyon, ak nan lòt nouvo teknoloji k ap parèt, pou asire travayè lokal yo pare pou defi ekonomi demen an.

Seksyon 3: Redistribisyon ekonomi ak benefis bay rezidan yo

  1. Redistribisyon richès:

Project Fund pral sèvi kòm mwayen pou redistribye ekonomi ki soti nan fason MDC Workforce egzekite kontra yo.

  • Lè MDC Workforce egzekite kontra yo pi efikasman epi pou yon pri ki pi ba, lajan ki ekonomize a pral ale nan Project Fund.
  • Yon pati enpòtan nan lajan sa yo pral ale dirèkteman bay rezidan Miami-Dade yo sou fòm peman chak twa mwa, sa ki pral ba yo benefis finansye dirèk ki soti nan travay ki fèt nan pwòp kominote yo.
  1. Nouvo pwogram kominotè:
  • Project Fund pral sipòte tou kreyasyon nouvo pwogram kominotè ki konsantre sou fòmasyon pou travay, edikasyon, sibvansyon pou ti biznis, inisyativ swen sante, ak pwogram sekirite piblik.
  • Sa asire ke chak dola ki ekonomize reyenvesti nan Konte Miami-Dade, pou ranfòse ekonomi lokal la epi amelyore kalite lavi rezidan yo.
  1. Transparans ak sipèvizyon:
  • Project Fund pral jere ak tout transparans. Yo pral pibliye odit regilye ak rapò piblik pou asire lajan yo ap itilize yon fason efikas epi nan pi bon enterè rezidan Miami-Dade yo.

Seksyon 4: Prepare Miami-Dade pou lavni

  1. Adapte nou ak AI ak otomatizasyon:

Konte Miami-Dade pral fè envestisman enpòtan pou mendèv la pare pou lavni. Pandan endistri yo ap evolye akoz otomatizasyon ak entèlijans atifisyèl, Project Fund pral finanse pwogram ki ede travayè yo fè tranzisyon nan pòs ki gen anpil demann nan endistri sa yo.

  1. Patenarya piblik-prive:

Miami-Dade pral kolabore ak konpayi teknoloji, inivèsite, ak lòt aktè ki konsène pou kreye yon mendèv ki kalifye epi ki pare pou defi nouvo teknoloji yo ap poze. Patenarya sa yo pral fasilite inovasyon lokal ak kreyasyon travay.

Seksyon 5: Ekspansyon ak kalandriye aplikasyon

  1. Aksyon imedyat (premye 24 èdtan yo):

Yo pral kreye ekip MDC Workforce la epi premye seri kontra san lisitasyon yo pral fè tranzisyon nan nouvo sistèm nan. Project Fund la pral kòmanse resevwa ekonomi yo touswit.

  1. Premye faz (premye 12 mwa yo):
  • MDC Workforce pral jere kontra travay piblik, konstriksyon, ak sèvis lokal.
  • Peman chak twa mwa pou rezidan Miami-Dade yo pral kòmanse nan Ane 3, ak ekonomi finansye yo redirije nan Project Fund.
  1. Dezyèm faz (ane 2–3):
  • Elajisman responsablite MDC Workforce pou l kouvri sèvis IT, kontra swen sante, ak lòt sèvis.
  • Premye rapò sou yon ane konplè a pral gen ladan l estatistik sou travay ki kreye, kontra ki egzekite, ak ekonomi ki fèt pou Project Fund.
  1. Twazyèm faz (ane 4–5):
  • Tranzisyon konplè tout kontra konte a bay MDC Workforce.
  • Kontinyasyon peman chak twa mwa yo ak reyenvestisman nan kominote a. MDC Workforce pral responsab totalman pou 100% kontra konte a, pou asire chak pwojè benefisye rezidan Miami-Dade yo.

Seksyon 6: Konklizyon

Avèk kreyasyon Project Victor J. Rosario (Project Fund) ak MDC Workforce, n ap louvri yon nouvo epòk pou pouvwa lokal, endepandans ekonomik, ak kreyasyon travay nan Konte Miami-Dade. Inisyativ sa a, ki pote transfòmasyon, asire ke richès la rete anndan konte a, li kreye opòtinite sou long tèm pou rezidan lokal yo, epi li fè Miami-Dade tounen yon lidè nan fason pou adapte ak lavni travay la.

Atravè Project Fund, moun Miami-Dade yo pral benefisye dirèkteman de kontra yo menm yo finanse, sa ki kreye yon sik pwosperite ki asire ke lavni Konte Miami-Dade ap klere, ke l ap soutni tèt li, epi ke l bati sou fòs pwòp rezidan li yo.

Pibliye jou ____ nan mwa __________ 2028

Victor J. Rosario Majistra, Konte Miami-Dade Dat: ____________ Pwochen Majistra Konte Miami-Dade.

Pou fini: Sa a se liy Miami-Dade

ap trase an 2028

Si nou janm santi depans gouvènman an pa janm retounen nan katye nou—men kijan n ap ranvèse sa.

Si nou janm mande tèt nou poukisa tèlman kontra sanble pèsonn pa ka manyen yo—men kijan n ap rebati kontwòl la.

Si nou janm swete yon konte ki bati richès anndan konte a olye pou l ekspòte l—men mekanis la.

Project Fund + MDC Workforce se fason Miami-Dade ap kòmanse peye Miami-Dade. Pa pita. Pa yon jou nan lavni. Sistematikman.

M ap mande chak rezidan pou yo pataje sa a, konteste l, poze kesyon sou li, epi egzije pou konte a finalman fonksyone tankou yon motè ki mete rezidan yo an premye—pa tankou yon kanal ki mete founisè yo an premye.

Paske lè Miami-Dade fè sa byen, tout peyi a pral kopye l.

E fwa sa a—n ap pare. N ap gen prèv yo. E n ap bay rezilta.

Victor J. Rosario Pwochen Majistra Konte Miami-Dade (2028)

Kandida Repibliken

#UnleashingMiamiDadeCounty #VictorImpactWrench #AllSystemsOnline #TeamVictor #ProjectFund #MiamiDade #Jobs #Transparency #NoVendorLockIn #ResidentsFirst #MakingMiamiDadeCountyGreatAgaing #Maga

Victor J. Rosario — kandida pou Majistra Konte Miami-Dade 2028

Konsènan Victor J. Rosario

Victor J. Rosario se kandida Rezidan Premye a pou Majistra Konte Miami-Dade 2028. Kòm veteran U.S. Coast Guard, antreprenè, teknolojis, ak atis, Victor pote yon eksperyans ki pwouve nan bati vrè solisyon — soti nan zouti AI rive nan politik kanpay — ki sèvi 2.8 milyon rezidan Miami-Dade yo.

Aprann plis sou Victor